Ook HR-vrouwen verdienen minder

Posted by on Oct 19th, 2012 and filed under GELD, RECENT. You can follow any responses to this entry through the RSS 2.0. You can skip to the end and leave a response. Pinging is currently not allowed.

Tussen mannelijke en vrouwelijke HR-professionals bestaan grote beloningsverschillen. Zo verdient een vrouwelijke HR-directeur gemiddeld 25.800 euro minder op jaarbasis dan haar mannelijke evenknie. Een vrouwelijke medewerker personeelszaken moet het met 23 procent minder salaris doen.

Dit blijkt uit het jaarlijkse onderzoek HR Trends 2012-2013 van ADP Nederland, Berenschot en Performa Uitgeverij. Voor het onderzoek zijn elfhonderd Nederlandse HR-professionals ondervraagd.
Mannelijke HR-professionals verdienen gemiddeld 65.000 euro per jaar, vrouwen gemiddeld 54.000 euro. Meer mannen (35 procent) dan vrouwen (18 procent) hebben een auto van de zaak. Mannen vaker aanspraak op een bonus of winstuitkering.

‘Deze verschillen zijn enigszins te verklaren door de leeftijd en werkervaring. Dat ligt bij mannen doorgaans wat hoger’, meent Hans van der Spek, manager van het Kenniscentrum HRM bij Berenschot. ‘We kunnen uitsluiten dat de verschillen worden veroorzaakt door full- of parttime werken. Dat hebben we bij de berekening gecorrigeerd. Ook maakt de branche waarin mannen en vrouwen werkzaam zijn, geen verschil.’

Toch blijft het opmerkelijk dat ook bij HR beloningsverschillen bestaan. Juist van P&O’ers zou je verwachten dat ze weten hoe ze moeten onderhandelen over hun salaris en ook zich ook bewust zijn van het fenomeen van oneigenlijke beloningsverschillen tussen mannen en vrouwen.

Beeld: Images_of_Money, Flickr

Follow CEO_ME on Twitter

CEO me! Handboek voor ambitieuze vrouwen – en mannen

“Knappe prestatie” en “niet het zoveelste boek over topvrouwen te zijn, maar juist een boek over ménsen” (Management Team)

“De auteurs hebben smeuïge verhalen boven water gekregen” en “onderhoudend en adviezen genoeg in dit boek”(NRC)

Benieuwd naar de persoonlijke inzichten, verhalen en beste carrièreadviezen van Nederlandse topmannen en topvrouwen?
Laat onder meer Jan Kalff, Mirjam Sijmons (ANWB), Pauline van der Meer Mohr (Erasmus), Karel Vuursteen en Caroline Princen (ABN Amro) je meenemen naar hun werkkamers en kijk de kunst af voor de tocht naar een topfunctie.

Bestel hier het boek. We berekenen binnen Nederland geen verzendkosten. Nieuwsgierig naar het verhaal achter CEO me? De dames Miss Chief zijn te boeken voor (interactieve) lezingen. Stuur een mail naar sales@ceome.nl.

Share

Leave a Reply

Photo Gallery